INDÚSTRIA
RH
CLIENTE
FLOWUPP
ANO
2022
PLATAFORMA
WEB
Flowupp Recrutamento de Tecnologia
Traduzindo pesquisa em estratégia para uma plataforma de RH
Contexto
Flowupp nasceu de dois co-fundadores que buscavam melhorar os fluxos de trabalho de RH. Apesar do número de plataformas no mercado, muitas ainda não conseguem atender às necessidades reais dos recrutadores, especialmente aqueles em empresas de pequeno/médio porte ou agências externas de recrutamento.
Desafios
Durante conversas aprofundadas com recrutadores, explorei suas rotinas diárias, pontos de dor e as ferramentas nas quais confiavam. Um problema recorrente surgiu: a maioria das plataformas existentes é muito rígida, oferecendo pouca personalização para pequenas empresas ou consultorias de recrutamento. Além disso, os usuários têm dificuldade em rastrear métricas de recrutamento para relatar de forma eficaz à liderança.
Ações
Após a Pesquisa de UX, conduzi um benchmarking e identifiquei um diferencial chave para o Flowupp: a visualização de métricas de recrutamento. Este recurso ajudaria os usuários a obter insights de processos tanto ativos quanto passados, algo que falta na maioria das soluções convencionais.
Após definir e validar os requisitos do produto, projetei a interface do MVP focada em funcionalidades principais tanto para recrutadores quanto para candidatos, garantindo clareza, usabilidade e escalabilidade.
Resultados
Protótipos foram desenvolvidos para todos os três níveis de acesso do sistema:
Público – interface de acesso aberto para usuários em geral
Candidato – experiência personalizada para candidatos a emprego
Gerente/Recrutador – ferramenta e insights para gerenciamento de processos de recrutamento
